Abril é o primeiro mês com o time completo. As metas foram individualizadas por perfil e momento de entrada. Letícia entra com meta cheia de R$ 1.600.000, equivalente à meta padrão do cargo. Elisa, Kelly e Rebeca iniciam com meta de R$ 1.000.000, reconhecendo a curva de ambientação do primeiro mês. As faixas de comissionamento são aplicadas individualmente sobre a meta de cada uma. A partir de maio, todas seguem para R$ 1.600.000.
Metas individuais · Abril 2026
Meta cheia
L
Letícia
SDR Sênior
Meta provisória
E
Elisa
SDR · 1º mês
Meta provisória
K
Kelly
SDR · 1º mês
Meta provisória
R
Rebeca
SDR · 1º mês
R$ 5.600.000
Letícia + Elisa + Kelly + Rebeca
R$ 1.600.000
Meta cheia
3 × R$ 1.000.000
Provisório abril
4 × R$ 1.600.000
Meta padrão: R$ 6.400.000
Faixas de comissionamento · por perfil
Letícia · Meta R$ 1.600.000
Meta cheia
NívelAting.%Volume de referência
Sem comissão
<50%0%Até R$ 799k
Nível 2
50–69%0,05%R$ 800k–1,10M
Nível 3
70–84%0,10%R$ 1,12M–1,34M
Nível 4
85–99%0,15%R$ 1,36M–1,58M
⚡ Acelerador
120%+0,25%R$ 1,92M+
Elisa · Kelly · Rebeca · Meta R$ 1.000.000
Provisório abril
NívelAting.%Volume de referência
Sem comissão
<50%0%Até R$ 499k
Nível 2
50–69%0,05%R$ 500k–690k
Nível 3
70–84%0,10%R$ 700k–840k
Nível 4
85–99%0,15%R$ 850k–990k
⚡ Acelerador
120%+0,25%R$ 1,2M+
Regras do mês de abril
Meta provisória só para abril
As metas de Elisa, Kelly e Rebeca são de R$ 1.000.000 apenas em abril. A partir de maio, todas migram para a meta padrão de R$ 1.600.000 e a meta do time sobe para R$ 6.400.000.
Comissionamento calculado sobre a meta individual
Cada SDR é avaliada sobre a sua própria meta. O atingimento percentual é relativo ao número individual. Não há rateio e não há comparação direta entre metas diferentes.
Acelerador disponível para todas
Qualquer SDR que superar 120% da sua meta entra no acelerador de 0,25%, incluindo as iniciantes. Não há teto de ganho em abril.
